「経理の仕事がつまらない…」と感じる5つの理由と対策｜やりがいを見つける方法とは？

経理の仕事がつまらない5つの理由と対策

ルーティンワークが多く、単調で飽きる

経理の業務は、仕訳入力・請求書処理・給与計算など、毎月決まった作業が多く発生します。このため、変化が少なく、仕事が単調に感じられやすいのが特徴です。
特に入社直後は基礎業務をひたすら繰り返すことが多いため、「同じことばかりでつまらない」と思う人も少なくありません。

毎日同じ作業ばかりで、成長している実感が湧かない…。

適正な評価を受けにくく、やりがいを感じにくい

経理の仕事は、営業職のように売上目標があるわけではなく、基本的には「ミスなく正確に業務をこなす」ことが求められます。そのため、成果が見えにくく、評価されにくい職種といわれています。
また、会社の利益に直接貢献しているという実感を得にくいため、やりがいを見出しにくいこともあります。

人間関係が閉鎖的で、刺激が少ない

経理は社内の特定の部署としか関わらないことが多く、人間関係が固定化しやすい職種です。特に小規模な会社では経理の担当者が少なく、新しい人と出会う機会が限られるため、「刺激がない」「閉鎖的」と感じることがあります。

繁忙期と閑散期の差が大きく、働きにくい

月初の締め処理や決算期になると、経理の業務量は一気に増え、残業が増加することが多くなります。一方で、繁忙期を過ぎると急に業務が減り、手持ち無沙汰になってしまうことも。
このギャップがストレスになり、「働きにくい」と感じる原因になります。

業務が細分化され、成長を実感しづらい

特に大企業の経理では、業務が細分化されており、一人ひとりの担当範囲が狭くなりがちです。そのため、「決まった作業しかできず、自分が成長している実感が湧かない」と感じることがあります。
また、経営に関わる業務に携わる機会が少なく、経理の仕事の本来の面白さを実感できないままキャリアを進めてしまうケースもあります。

経理の仕事は工夫次第で、やりがいや成長を感じられる職種にもなります！

「つまらない」と感じたときに知るべき経理業務のメリット

財務情報を把握できる

経理の仕事の大きな魅力は、企業の財務状況をリアルに理解できることです。日々の仕訳や決算業務を通じて、会社のお金の流れを把握できるため、経営の視点を養うことができます。
特に中小企業では、経理担当者が経営者と直接やり取りする機会が多く、会社全体の動きを知ることができるのが大きなメリットです。

経理のスキルは汎用性が高く、転職に強い

経理のスキルは、どの業界・企業でも必要とされるため、転職市場で非常に有利です。特に、日商簿記2級以上の資格を持っていると、経理職としての市場価値が格段に上がります。
また、経理の経験を活かして、財務・経営企画・コンサルタントなど、より専門性の高い職種へキャリアアップすることも可能です。

安定したキャリアを築きやすい

経理の仕事は景気に左右されにくく、企業にとって欠かせないポジションです。そのため、リストラされにくい職種のひとつとしても知られています。
また、経理経験を積めばフリーランスや在宅ワークとして働く道もあり、ライフスタイルに合わせたキャリア形成が可能です。

経理の仕事がつまらないときの具体的な解決策

目標を設定し、達成感を得る

経理の仕事はルーティンワークが多いため、日々の業務に目標を持つことがモチベーション維持に繋がります。例えば、「今月は仕訳のスピードを◯%アップさせる」「決算業務のミスゼロを達成する」など、具体的な目標を設定すると達成感を得やすくなります。

スキルアップや資格取得に挑戦する

経理のキャリアを広げるためには、スキルアップが重要です。特に、日商簿記2級以上や税理士科目合格などの資格を取得することで、より専門的な業務に携わるチャンスが増えます。
また、経理の知識を活かして財務分析・経営企画・コンサル業務などにステップアップする道もあります。
経理の転職に必要な資格はこれがおすすめ【年収アップに役立つ資格を厳選】

業務を効率化して、新しい仕事にチャレンジする

経理業務の中には、手作業が多く非効率なものもあります。こうした業務を自動化・効率化することで、時間を生み出し、新しい業務に挑戦する余裕が生まれます。
例えば、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）やクラウド会計ソフトを活用すれば、データ入力や仕訳作業の負担を大幅に削減できます。これにより、単調な作業から解放され、より高度な経理業務や経営支援に関わる機会が増えるでしょう。

業務効率化を進めることで、経理の仕事に新たなやりがいを見つけることができます！

経理の仕事がつまらないなら転職も選択肢に

経理の志望動機はこれで完璧！「なぜこの会社？」の答え方

経理経験を活かせる職種を知る

「経理がつまらない」と感じる場合、転職を視野に入れるのもひとつの方法です。経理経験を活かせる職種は意外と多く、スキルを生かしながら新たなキャリアに挑戦できます。

自分の市場価値をチェックする

転職を考える際には、まずは自分の市場価値を把握することが重要です。どの業界・企業でどのようなスキルが求められているのかを理解することで、より自分に合ったキャリアパスを描くことができます。

市場価値を知る方法として、以下のような方法があります。

– 転職サイトで自分のスキルにマッチする求人を探す
– 転職エージェントに相談し、客観的な評価を受ける
– 業界動向を調べ、需要の高いスキルを把握する

自分の市場価値って、どうやって調べればいいんだろう？

転職エージェントを活用して最適な職場を探す

転職を成功させるためには、転職エージェントの活用が有効です。経理職専門のエージェントであれば、キャリアの相談から求人の紹介、面接対策までサポートしてもらえます。

特に経理から異職種への転職を考えている場合は、エージェントを活用することでスムーズにキャリアチェンジができます。

経理職向けの転職エージェントを活用すれば、自分に合った転職先が見つかりやすくなります！

よくある質問

Q: 経理のつらいところは何ですか？

「数字のミスが許されない」「単調な作業が多い」「評価が見えづらい」といった点が挙げられます。特に、小さなミスが後々大きなトラブルを引き起こす可能性があるため、正確で慎重な業務が求められます。

Q: 経理はなぜ忙しいのですか？

主な理由として、少人数で業務をこなしていることや期限付きの業務が多い点が挙げられます。また、他部門との連携不足も負担を増やす原因となります。他部門との連携強化や業務フローの改善により、業務効率化を図ることが重要です。

Q: 経理にはどういう人が向いていますか？

正確性と几帳面さを持ち、数字に強い方が向いていると思います。また、他部署と連携することも多いため、コミュニケーション力に自信のある方も強みとなります。

バックオフィスの効率化メディア編集部

TwitterInstagram

経理・人事・総務のためのバックオフィスで働く方が情報収集するためのWEBメディアです。DX化、緊急のお悩み解決が全てこのメディア一つで実現。